習近平總書記在二十屆中央紀委三次全會上強調，“以學習貫徹新修訂的紀律處分條例為契機，在全黨開展一次集中性紀律教育”。

黨的紀律是黨的生命線，是我們黨保持先進性和純潔性的重要保障。對于身在企業的黨員而言，深入學習和嚴格遵守《中國共產黨紀律處分條例》（以下簡稱《條例》），不僅是對個人黨性的錘煉，更是對國家長治久安和企業健康發展的貢獻。

當前，國際形勢復雜多變，國內改革發展穩定任務艱巨繁重，集團面臨著前所未有的挑戰和機遇。黨員通過黨紀學習教育，才能增強政治敏銳性和鑒別力，確保廣大黨員在復雜多變的形勢下保持清醒頭腦，堅定正確政治方向。另一方面，隨著黨風廉政建設和反腐敗斗爭的不斷深入，黨內法規制度日益完善，對黨員的紀律要求也越來越高。對黨員來說，無論是在機關單位還是社會組織，無論是在公有制企業還是非公企業，都必須遵守黨的紀律。因此，在全黨開展黨紀學習教育更具有重要性和緊迫性。

首先，黨紀是黨員堅定理想信念的基石。通過深入開展黨紀學習教育，能夠使全體黨員更加清晰地認識到黨的性質和宗旨，堅定共產主義理想信念，堅定“兩個維護”，增強“四個自信”。其次，黨紀是提升個人黨性修養的重要途徑。通過開展黨紀學習教育，能夠增強黨員黨性觀念，提高自我約束能力，保持清正廉潔的政治本色。第三，黨紀還是推動企業發展的有力保障。作為企業的中堅力量，黨員的言行舉止直接影響著黨組織的形象，影響著企業的發展。開展黨紀學習教育能夠讓黨員更好地發揮先鋒模范作用，帶動企業全體員工在工作及生活中遵規守紀，為集團的健康發展提供堅強的組織保障。

三十三年來，中國慶華集團在黨的領導下發展壯大，現在又踏上新時代的新征程，“五個特別”的慶華創業精神更是中國共產黨堅定理想、百折不撓奮斗精神的充分體現，如今已深深烙印在慶華的企業文化中，成為激勵一代代慶華人的不竭動力。

全面開展黨紀學習教育，必須以新修訂的《條例》為基石，逐章逐條地深入學習和理解。這不僅僅是對條文的簡單記憶，更是對修訂背后深層次原因的探究和思考。同時，我們要創新學習方式，通過召開專題學習會議、讀書班、輔導講座、黨課教育、主題黨日等多種方式確保學習入腦入心。最重要的是，我們必須將黨紀學習教育與實際工作相結合，確保黨員干部能夠真正理解黨紀，并將其轉化為日常工作和生活中的自覺行動。只有這樣，才能不斷提升黨員干部的紀律意識和黨性修養，確保黨的紀律在全黨范圍內得到嚴格遵守和執行。

作為推進全面從嚴治黨深入發展的重要手段，積極開展警示教育對于嚴肅黨內政治生活、凈化政治生態具有不可替代的作用。我們必須聚焦領導干部這一“關鍵少數”，深入挖掘典型案例的教育價值，針對不同層級以案說德、以案說紀、以案說法、以案說責，提高學習教育效果。

“教育千遍，不如問責一人”。警示教育不僅僅局限于案件處理后的總結與反思，更應貫穿于監督執紀的每一個環節。通過讓黨員干部在自己的工作與生活中時刻感受到警示如影隨形，進而在內心筑起思想防線，時刻警醒自己，并逐漸習慣于在受到監督和約束的環境中工作和生活，形成自覺遵守黨紀國法的良好習慣。

今年是集團踐行“三個轉變”的開局之年，是集團搶機遇、謀轉型、促發展的關鍵之年。開展黨紀學習教育正當其時。我們必須通過深化黨紀學習教育，把嚴的基調貫穿始終，以鐵的紀律確保集團全體黨員在思想上高度統一、在行動上步調一致，并通過明確方向、設立規范、整頓風氣、增強免疫力，實現嚴格管理監督與激發擔當精神的高度融合。我們要努力營造一個長期健康、風清氣正的政治氛圍，為黨員干部干事創業提供良好的環境，引導集團全體黨員繼續發揚“實”的作風，提升“干”的能力，追求“好”的效果，共同匯聚起推動集團高質量發展的磅礴力量。

世間人行事，內容各異，風格不同，但只有在法治的軌道上行事，社會才能和諧穩定，人心才能安定，事業才能順利。集團全體黨員在干事創業的過程中只有時刻謹記黨紀國法，做到學紀、知紀、明紀、守紀，真正將學習成果轉化為推動工作的強大動力，在行事時有所顧忌，確保不觸碰紀律的底線、紅線，才能確保干事創業既有所成就，又不犯錯誤。這樣的行事風格，不僅是對自己負責，也是對企業負責，更是對黨和人民事業負責的忠誠體現。

  （來源：北京總部 胡迪）